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車間管理人員薪酬計入制造費用科目
企業應當在職工為其提供服務的會計期間，將實際發生的職工工資、獎金、津貼和補貼等，根據受益對象將應確認的職工薪酬計入相關成本或費用中，同時確認應付職工薪酬。
職工服務期間，企業確認的職工薪酬時：
借：生產成本(生產車間生產工人薪酬)
制造費用(生產車間管理人員薪酬)
管理費用(行政人員薪酬)
銷售費用(銷售人員薪酬)
研發支出(從事研發活動人員薪酬)
在建工程等(從事工程建設人員薪酬)
合同履約成本
貸：應付職工薪酬
實際發放：
借：應付職工薪酬
貸：銀行存款、庫存現金等
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職工薪酬的范圍包括什么
主要包括職工因公負傷赴外地就醫路費、職工生活困難補助、未實行醫療統籌企業職工醫療費用，以及按規定發生的其他職工福利支出。指由于各種原因，企業在職工勞動合同尚未到期之前解除與職工的勞
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應付職工薪酬科目核算
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?發放應付職工薪酬分錄如何編制
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企業應付職工薪酬怎么做會計分錄？應付職工薪酬是企業根據有關規定應付給職工的各種薪酬，下面數豆子說說會計人員怎么做企業應付職工薪酬的會計分錄。企業應付職工薪