薪稅師考試分為三個等級，分別是一級、二級和三級。一級考試科目有職業理論知識、初級實操演練；二級考試科目有職業理論知識、中級實操演練；三級考試科目有職業理論知識、高級綜合能力以及論文。
薪稅師開始內容：
高級
主要是針對企業人力資源總監、財務總監、企業管理者，側重于整體薪酬規劃與企業管理，難度較高。需要了解薪酬稅務政策，可獨立進行復雜的薪酬設計以及規劃，制定企業人力成本優化方案以及企業薪酬稅務戰略實施方案。
中級
主要是針對企業人力資源經理、薪酬專員、人力資源公司的從業人員以及其他薪酬稅務崗位從業人員，側重于理論基礎與實際操作。能熟練掌握薪酬設計方法，了解和認知相關政策，可以制作基礎的薪酬規劃方案，處理日常的薪稅工作。
初級
薪稅管理師主要是針對商管、財會類在校學生，側重于基礎知識點的掌握，考試難度不大。要求掌握基礎的薪酬設計知識以及稅法知識，在畢業之后可以較快上手薪稅日常工作。
擴展資料：
“薪稅師”崗位是集人力資源投資評估師IIP、人力資源管理師、稅務師等相關要求于一身的創新型、復合型、知識型、全球化專業人才，其能力標準需既掌握人力資源管理基礎知識及財稅基礎知識，又能熟練進行企業薪酬體系的全流程設計，并能熟練掌握薪稅規劃、薪稅費核算、薪酬支付、稅費申報、薪稅數字化管理與應用及薪稅費風險防范與管理。
根據薪稅師國際財稅專業知識的要求，在薪稅師“薪稅師階段”課程基礎之上，新增了“薪稅師國際財稅階段”課程，內容包含薪稅相關的國際會計準則、國際稅收、英美及“一帶一路”國家分國別稅制、薪稅規劃實踐等。主要針對在“薪稅師階段”后有國際財稅發向發展需求的學員設立。
薪稅師國際財稅專業階段課程體系已獲得由OFQUAL英國資格與考試監督管理局批準的專業教育認證機構ATHE英國培訓與高等教育認證，以及國際會計專業組織IFA英國財務會計師公會（IFAC國際會計師聯合會主要成員組織）的認可。
