薪稅師報名將于7月18日正式開啟，很多小伙伴已經準備好報名資料摩拳擦掌準備報名了，但是報名之前這些注意事項要看清！
注意看清報名時間和考試時間，制定適合自己的學習計劃，合理安排自己的學習時間。薪稅師報名時間為7月18日-8月19日，準考證打印時間為8月22日-8月27日，考試時間為8月27日，建議準備報考的小伙伴在報名開啟之后盡早報名，留給自己足夠的時間學習，爭取考證一次成功，順利上岸。
薪稅師根據不同的人群所需分為初級、中級、高級三個等級，每個等級的報名要求和考試內容都不相同，小伙伴可以趁現在報名還未開啟，了解一下報名要求，結合自己的工作情況，或未來想要發展的方向，選擇適合自己的等級考試。
薪稅師報考條件
初級薪稅師
(1)國家教育部門認可的高中(含高中、中專、職高和技校)及以上學歷;
(2)具有1年工作經驗以上。
中級薪稅師
(1)國家教育部門認可的中專學歷，滿4年;
(2)國家教育部門認可的?？茖W歷，滿3年;
(3)國家教育部門認可的本科學歷，滿2年;
(4)國家教育部門認可的研究生學歷即直接報考;
(5)取得初級薪稅師證書，滿1年;
(6)5年以上工作經驗。
高級薪稅師
(1)國家教育部門認可的?？茖W歷，滿4年;
(2)國家教育部門認可的本科學歷，滿3年;
(3)國家教育部門認可的研究生學歷，滿2年;
(4)取得初級薪稅師證書，滿2年;
(5)取得中級薪稅師證書，滿1年;
(6)6年以上工作經驗。
薪稅師考試內容
初級薪稅師
薪酬管理概述
考勤休假管理
職工薪酬編制與表單設計
社會保險管理與申報管理
住房公積金管理與申報管理
個人所得稅計算與申報管理
中級薪稅師
薪酬管理設計的基本原理
企業職工薪酬在財務報表中的列報
個人所得稅法
職工薪酬個人所得稅籌劃
職工薪酬的企業所得稅管理
企業職工薪酬的預算管理
企業職工薪酬的成本管理
企業職工薪酬的內部控制體系建設
企業職工薪酬的法律風險管理
高級薪稅師
企業戰略與人力資本管理
股權激勵設計與會計政策應用
事業合伙人機制設計（含商業保險設計）
新經濟形式下的人力資本優化
高技術企業的人力資本與財稅設計
看了這些是不是對薪稅師更加了解了，趕緊確定自己的報考方向，復習起來吧！
薪稅師是一個新興的創新型、復合型工種，對從業者需要掌握的技能要求比較全面，需要掌握人力資源和稅務雙重技能，并能熟練地結合，運營到實際工作中，從而為企業創造相應的價值。在后疫情時代，能幫助企業節約人力成本同時降低稅收風險的復合型人才，應該是相當受歡迎。
