計提職工工資會計分錄怎么做

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計提員工工資賬務處理

1、企業計提員工工資時會計分錄

借:管理費用等——員工工資(根據員工所屬部門計入相關科目)

貸:應付職工薪酬——應付職工工資

應付職工薪酬——社保費(單位部分)

2、企業發放員工工資時會計分錄

借:應付職工薪酬——應付職工工資

貸:銀行存款(或庫存現金)

其他應收款——社保費(個人部分)

應交稅費——應交個人所得稅

應付職工薪酬科目是什么

應付職工薪酬科目核算的內容包括職工工資、獎金、津貼和補貼;職工福利費;醫療保險費、養老保險費、失業保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費;住房公積金;工會經費和職工教育經費;非貨幣性福利;因解除與職工的勞動關系給予的補償,給予職工的經濟補償,即國際財務報告準則中所指的辭退福利;其他與獲得職工提供的服務相關的支出。

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