蘭州經濟師培訓機構

蘭州經濟師培訓機構，備考經濟師跟著老師學效果就不一樣。

中級經濟師《人力資源》考點及母題：專業技術人員繼續教育

專業技術人員繼續教育

(一)總體要求

(二)繼續教育內容和方式

1.繼續教育的內容

內容：公需科目(應當普遍掌握的法律法規、理論政策、職業道德、技術信息等基本知識) 和專業科目(從事專業工作應當掌握的新理論、新知識、新技術、新方法等專業知識)。專業技術人員參加繼續教育的時間，每年累計應不少于 90 學時，其中，專業科目一般不少于 總學時的 2/3。

2. 繼續教育的方式

專業技術人員通過參加培訓班、研修班或者進修班學習;相關的繼續教育實踐活動;遠程教 育;學術會議、學術講座、學術訪問等活動，計入本人當年繼續教育學時。繼續教育方式和學時的具體認定辦法，由省、自治區、直轄市人社部門制定。

(三)權利和義務

1.專業技術人員

(1)積極參加繼續教育，完善知識結構、增強創新能力、提高專業水平。

(2)參加本單位組織的繼續教育活動，也可以利用業余時間或者經用人單位同意利用工作時 間，參加本單位組織之外的繼續教育活動 。

(3)應當遵守有關學習紀律和管理制度，完成規定的繼續教育學時。

(4)參加繼續教育情況應當作為聘任專業技術職務或者申報評定上一級資格的重要條件。

2.用人單位

(1)用人單位應當保障專業技術人員參加繼續教育的權利。

(2)用人單位應當為其參加繼續教育活動提供保障。

(3)專業技術人員經用人單位同意，脫產或者半脫產參加繼續教育活動的，用人單位應當按 照國家有關規定或者與勞動者的約定，支付工資、福利等待遇。

(4)用人單位安排專業技術人員在工作時間之外參加繼續教育活動的，雙方應當約定費用分 擔方式和相關待遇。

(5)用人單位為本單位專業技術人員參加繼續教育活動提供便利。

(6)專業技術人員承擔全部或者大部分繼續教育費用的，用人單位不得指定繼續教育機構 。

(7)用人單位應當建立本單位專業技術人員繼續教育與使用、晉升相銜接的激勵機制。

(8)用人單位應當建立繼續教育登記管理制度，對專業技術人員參加繼續教育的種類、內容、 時間和考試考核結果等情況進行記錄。

3.繼續教育機構

(1)依法成立的高等院校、科研院所、大型企業的培訓機構等各類教育培訓機構可以面向專 業技術人員提供繼續教育服務。

(2)繼續教育機構應當認真實施繼續教育教學計劃，向社會公開繼續教育的范圍、內容、收 費項目及標準等情況，建立教學檔案，根據考試考核結果如實出具專業技術人員參加繼續教育的證明。

(3)繼續教育機構應當按照專兼結合的原則，聘請具有豐富實踐經驗、理論水平高的業務骨 干和老師學者，建設繼續教育師資隊伍。

【經典例題】

下列選項中關于職業技能培訓說法錯誤的有( )。

A. 繼續教育的對象為國家機關、企業 、事業單位以及社會團體等組織的專業技術人員

B. 繼續教育實行政府、社會 、用人單位和個人共同投入機制

C. 繼續教育的內容包括公需科目和專業科目

D.繼續教育實行全國統一管理，統一安排的機制

【答案】D

【解析】專業技術人員繼續教育實行統籌規劃、分級負責、分類指導的管理體制;人力資源 社會保障部負責對全國繼續教育工作管理和統籌，縣級以上地方人社部門負責本地區，故 D 選項錯誤。

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