薪稅師是一種結合了人力資源管理師和稅務師特點的新型職業。他既可以做到企業的人力資源管理，也能做企業的稅務管理，還能做做企業的薪酬設計。所以，它是一種復合型、創新型的新職業、新人才。
拓展資料：
CCPA《薪稅師》證書分三級
一級主要適用于企事業單位負責人、人力資源部總經理、財務部門總經理等。
二級主要適用于企事業單位人力資源部或財務部經理等；
三級主要適用于人力資源管理專業、財稅專業、會計專業等計劃從事薪稅師行業的大、中院校學生，或薪酬專員、會計專員、從事薪酬行業的其他工作人員等。
薪稅師課程內容
課程內容主要涉及薪酬管理、社會保險、住房公積金、殘疾人就業保障金基礎知識、稅收概論、個人所得稅基礎知識及納稅申報、稅務審計與稅務代理、稅務行政處罰、行政復議、行政訴訟、薪稅軟件使用實務、稅務相關法律法規。薪稅師線下課程目前個別培訓機構有這些課程。薪稅師一級：《戰略管理、創新管理與薪酬體系配套》、《新時代薪酬管理體系的發展趨勢及典型案例分析》、《個人所得稅法及相關社保最新政策解讀與適用》、《個人所得稅稅務稽查、行政處罰、行政復議、行政訴訟典型案例分析及社保稽查的風險防范》、《新時代薪酬管理體系總體方案設計》。薪稅師二級：《薪酬管理實踐》、《薪酬支付實踐》、《個人所得稅征繳及納稅申報實務》、《新時代薪酬管理體系總體方案設計》等。
