薪酬管理、社會保險、個人所得稅基礎知識及申報、薪稅軟件使用實務、薪稅專項審計及風險防范以及相關法律法規政策解讀。主要針對新個稅改革后的企業薪酬設計,稅務規劃以及相關薪稅服務的指導。
CCPA“薪稅師”都會學習哪些知識?
課程內容包括:薪酬管理、社會保險、個人所得稅基礎知識及申報、薪稅軟件使用實務、薪稅專項審計及風險防范以及相關法律法規政策解讀。主要針對新個稅改革后的企業薪酬設計,稅務規劃以及相關薪稅服務的指導。
通過CCPA“薪稅師”的學習,可以達到一個什么樣的水平?
一級:高級薪酬稅務管理人員,了解國際化的薪酬稅務政策,可以獨立操作復雜的薪酬設計以及規劃,有明確的風險控制能力。制定企業人力成本優化方案,并對企業的薪酬稅務戰略制定實施方案。
二級:基礎薪酬稅務執行者,熟練掌握薪酬設計方法,對相關政策有清晰的了解和認知,可以制作基礎的薪酬規劃方案,可以獨立熟練地處理日常的薪稅工作。
三級:在校課程,掌握基礎的薪酬設計知識以及稅法知識,讓學生在畢業之后可以較快速度地上手薪稅的日常工作。
適用對象
CCPA《薪稅師》證書分三級,一級主要適用于企事業單位負責人、人力資源部總經理、財務部門總經理等。二級主要適用于企事業單位人力資源部或財務部經理等;三級主要適用于人力資源管理專業、財稅專業、會計專業等計劃從事薪稅師行業的大、中院校學生,或薪酬專員、會計專員、從事薪酬行業的其他工作人員等。