工資和社保的正確分錄是怎樣的

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工資和社保的正確分錄是怎樣的?

答：1、發工資并從工資中代扣職工個人負擔的社保費時的會計分錄是：

借：應付職工薪酬--工資(應發數)

貸：應付職工薪酬--社會保險費(個人)

庫存現金或銀行存款(實發數)

2、企業計提社會保險費時，按職工提供服務的受益對象計入有關成本費用賬戶

借：生產成本、制造費用、管理費用、銷售費用等

貸：應付職工薪酬--社會保險費(單位)

3、將社會保險費統一上交給社會保險機構時

借：應付職工薪酬--社會保險費(單位+個人)

貸：銀行存款

 

社保繳費與工資有什么聯系?

答：繳納社保基數與工資總額的關系：社保應該按照職工的實際收入繳納，職工的工資低于當地社會平均工資60%的，按照社平工資的60%繳納，高于社平工資300%的，按照社平工資的300%繳納;

在兩者之間的，按照實際工資繳納，應該對比社會平均工資是否低于或者超過社平工資的60%或者300%;

如果在兩者之間，應該按照實際3000元作為繳費基數填報，社會保險法明確規定，不按時足額繳納，是要接受處罰的。

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