社保繳費基數如何確定？

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　　社保，應該是每個“社會人”都關心的大事兒吧，那么每個月的社?；鶖刀际怯墒裁礇Q定的呢？
　　每個月的社保繳費金額是根據社保繳費基數和繳費比例計算得出的，社保繳費基數直接影響到從工資中扣繳的費用以及以后可以享受到的權益。
　　社保機構每年會要求各參保單位申報上年度（自然年度）月平均工資，以此作為社會保險繳費工資，參保單位申報后，實際繳費時還會受到當地社保繳費最低和最高金額的限制。
　　以北京為例，2016年度北京市職工年平均月工資為7706元，2017年養老、失業保險最低繳費基數為平均工資的40%即3082元，工傷、醫療、失業保險的最低繳費基數為平均工資的60%即4624元。各險種的最高繳費基數為平均工資的3倍即23118元。用人單位申報的繳費工資低于最低繳費基數的按最低繳費基數繳納社保；申報的繳費工資高于座高繳費基數的，按最高繳費基數繳納社保。
　　用人單位未按時申報社會保險繳費工資的，將按照《中華人民共和國社會保險法》第六十二條的規定，按照上年繳費額的110%確定本年度社會保險繳費工資。
　　用人單位未按時足額繳納社會保險費又會怎么處理呢？
　　根據《中華人民共和國社會保險法》的規定，用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構責令其限期繳納或者補足。用人單位逾期仍未繳納或者補足社會保險費的，社會保險費征收機構可以向銀行和其他金融機構查詢其存款賬戶；并可以申請縣級以上有關行政部門作出劃撥社會保險費的決定，書面通知其開戶銀行或者其他金融機構劃撥社會保險費。用人單位賬戶余額少于應當繳納的社會保險費的,社會保險費征收機構可以要求該用人單位提供擔保，簽訂延期繳費協議。用人單位未足額繳納社會保險費且未提供擔保的，社會保險費征收機構可以申請人民法院扣押、查封、拍賣其價值相當于應當繳納社會保險費的財產，以拍賣所得抵繳社會保險費。
 
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