董事長的報銷誰簽字

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董事長的報銷誰簽字，在會計行業經常會遇到此類問題，下面由數豆子為大家整理相關內容，一起來看看吧。

董事長的報銷誰簽字

看公司的財務制度是怎么制訂的。

財務總監簽完字后，一般要交總經理或董事長簽字。

他們自己的應該也是要簽字的。

員工報銷醫藥費的稅務處理？

一、員工個人醫藥費的會計分錄：

在會計實務中，應該會存在這兩種分錄：

有些企業福利費發生得比較少，這種方法應該比較受歡迎：

借： 管理費用 -- 福利費

貸：庫存現金

而正規的做法，我認為是：

借：管理費用 -- 福利費

貸：應付職工薪酬 -- 福利費

借：應付職工薪酬 -- 福利費

貸：庫存現金

二、員工個人醫藥費的稅務處理？

1。 何謂福利費？

《國家稅務總局關于企業工資薪金及職工福利費扣除問題的通知》(國稅函 [2009]3 號)第三條的規定，職工衛生保健、生活、住房、

交通等所發放的各項補貼和非貨幣性福利，包括企業向職工發放的因公外地就醫費用、 未實行醫療統籌企業職工醫療費用、職工供養直

系親屬醫療補貼、供暖費補貼、職工防暑降溫費、職工困難補貼、救濟費、職工食堂經費補貼、職工交通補貼等，屬于《實施條例》第四

十條規定的企業職工福利費。

看加粗紅色字體，意思是，若企業未參加醫療統籌(社保)，員工報銷的個人醫藥費可以列入職工福利費，按規定在企業所得稅稅前扣除；若企業已參加醫療統籌(社保)，在繳納醫療保險費之外又給員工報銷醫療費用，不能在 企業所得稅前扣除。

所以，上述費用需要在匯算清繳的時候做納稅調增。

董事長的報銷誰簽字？關于這個問題，數豆子小編就暫時為大家解答到這里了。相信你們也對此問題有所了解了。小編也是很希望可以幫到大家的。如果大家還有疑問，歡迎咨詢我們的在線老師哦。

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