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支付給員工以及為員工支付的現金包括工會經費嗎,如果不太了解沒有關系,本文數豆子搜集整理了相關信息,請大家參考。
支付給員工以及為員工支付的現金包括工會經費嗎?
“支付職工以及為職工支付的現金”這個項目反映企業實際支付給職工的現金以及為職工支付的現金,包括本期實際支付給職工的工資、獎金、各種津貼和補貼等,以及為職工支付的其他費用。不包括支付的離退休人員的各項費用和支付給在建工程人員的工資等。支付的離退休人員的各項費用,包括支付的統籌退休金以及未參加統籌的退休人員的費用,在“支付的其他與經營活動有關的現金”項目中反映;支付的在建工程人員的工資,在“購建固定資產、無形資產和其他長期資產所支付的現金”項目中反映。
需要注意的是,企業為職工支付的養老、失業等社會保險基金、補充養老保險,支付給職工的住房困難補助,企業為職工交納的商業保險金,企業支付給職工或為職工支付的其他福利費用等,應根據職工的工作性質和服務對象,分別在“購建固定資產、無形資產和其他長期資產所支付的現金”和“支付給職工以及為職工支付的現金”項目中反映。
支付給員工的現金工資怎么記賬?
以現金支付職工薪酬的會計分錄:
借:應付職工薪酬
貸:庫存現金
應付職工薪酬是企業根據有關規定應付給職工的各種薪酬,按照“工資,獎金,津貼,補貼”、“職工福利”、“社會保險費”、“住房公積金”、“工會經費”、“職工教育經費”、“解除職工勞動關系補償”、"非貨幣性福利"、"其它與獲得職工提供的服務相關的支出" 等應付職工薪酬項目進行明細核算。
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